性別問答｜你也曾經說過「女權自助餐」嗎？ https://ift.tt/2xxpZZD 女人迷性別主編 婉昀 五月份，女人迷展開了性別問答的問題招募，任何關於性別的疑難雜症，都歡迎發問，我們一起討論！ 五月份，女人迷展開了性別問答的問題招募，也收到許多讀者提問。從六月開始，我們將會以雙週一題的節奏，逐一回覆讀者們的熱烈發問。 沒有問題會是笨問題，女人迷的回答，不會是唯一或「最正解」，我們嘗試提供女人迷目前的思索（是的，沒有錯，我們也在學習，也希望逐漸優化，愈來愈好）。因此，我們也歡迎大家一起討論。如果對性別有任何疑問，歡迎捲頁至文末填單，進行問題填寫：） 接下來，就讓我們開始進入性別問答輯一：「女權自助餐是事實，還是一個具有惡意針對性的詞彙？」 女權自助餐是事實，還是具有惡意針對性的詞彙？ 讀者 Peichun 提問：「最近常常聽到身邊男性友人說自己沒辦法接受享用『女權自助餐』，不知道為什麼覺得這樣的話語有一些刺耳，想問問大家對於「女權自助餐」此一詞彙的看法：女權自助餐是事實，還是一個具有惡意針對性的詞彙呢？」 這是非常棒的提問！首先邀請可能沒聽過「女權自助餐」說法的讀者們了解「女權自助餐」通常指的是什麼。 女權自助餐是什麼意思 其實，每個人使用「女權自助餐」的話語情境不同，很難一概而論是否每個人講「女權自助餐」指的是同一概念。但大致上，多數使用情境指的是「女性使用了平權論述，取用對自己有益的部分，而不願承擔相應義務」。 圖片來源｜Pexels 有意思的是，女性主義、性別平權，其實也為不同的性別、性傾向與性別氣質的族群爭取權益，例如性別平權不只爭取女性平權、也爭取 LGBTQ+ 平權、男性平權（例如男性也該有產假、不該受到陽剛氣質期待的壓迫等） ，爭取性別平權教育，希望從教育環境，減少性別氣質不符合刻板性別印象的霸凌事件，例如嘲笑「娘娘腔」「男人婆」等等。 可是，為什麼只有出現「女權自助餐」一詞，而沒有出現「男權自助餐」、「同志自助餐」、「陰柔氣質自助餐」等等的詞彙呢？我們也可以思考，當平權論述普及的受惠者廣及所有性別，為什麼唯獨女性權益會被挑出來，成為指責標的？我想，這也是為什麼讀者 Peichun 會在聽見「女權自助餐」一詞，隱隱感覺到針對性。 可是，又為什麼要針對女性呢？講到這裡，先不要急著指責說出這些話語的人，邀請大家與我們進行三分鐘的換位思考，體驗部分青年世代的順性別男性，可能正在經歷的壓力。 為什麼會產生「女權自助餐」一詞 這幾年，台灣年輕一代更廣泛地參與社會議題，認肯並主動實踐民主、開放、公平、正義等價值，這也包括性別平等的追求。可是，部分男性在其他性別權益提升的過程，認為自己的處境並沒有獲得緩解，為什麼呢？ 女性主義者觀察到，父權社會如何衡量一個男性的成功，往往是很狹隘且很具壓迫性的。例如，父權社會期待，一個好男人必須擁有陽剛男子氣概，要強悍、不能示弱、要懂得壓抑情緒（男兒有淚不輕彈）；他必須擁有（至少）一個好女人（是的，父權社會期待所有男性都必須是異性戀）；他必須是有能力養家者（breadwinner），必須能夠在經濟上支撐家庭開銷，要在外頭打拼事業而非在家照顧家人。 圖片來源｜Pexels 可是同時，台灣青年貧窮問題愈來愈嚴重，世代間的財富嚴重分配不均，階級流動愈來愈困難，貧者愈貧、富者愈富，中產階級正在快速消失，年輕人在經濟上感受到很強烈的壓力。要成為一個「有能力養家者」（breadwinner），愈來愈不容易。相對來講，受困在當下的薪水階級的緊張感，也愈來愈強。 能否成為養家者、能否擁有一個好女人，是父權社會對男性的期待與要求，當社會環境轉變：青年貧窮問題愈加嚴重、傳統親密關係經歷變遷，「無法成為養家者、也很難『擁有』一個女人」這對某些男性而言，很容易轉化成自我認同焦慮，需要一個出口去抵抗這些父權價值，可是不知道怎麼做。 造成這些壓力源，可能來自他的家人、朋友、同儕、伴侶、心儀對象，任何可能暗示了「好男人=有能力養家=有好女伴」的人。 換句話說，對這些男性進行暗示的，有各種不同關係、不同性別的人，包括他們的同儕、朋友、父母。可是，如果沒有辦法從社會與經濟結構去思考問題根源，但也迫切需要一個相對直接直覺、成本較小的情緒出口，哪個族群是發洩起來成本最小的呢？跨地域、跨國、跨文化的，那個族群容易是女性。 即使如此，我們也不會說「男權自助餐」 相對來講，父權社會對女性角色的期待，也有一套樣板。 一個好女人，她必須是溫柔的、願意犧牲自己照顧他人的；她必須找到一個好人家嫁進去（想一想社會對未婚／失婚／不婚女性的嘲笑與指責）奉獻終身。傳統父權社會「男主外女主內」的性別分工想像，也會使得部分女性在婚家選擇之前，期待或要求未來的伴侶有經濟上的照顧能力。 女性被期待負起家庭照顧責任，不論她是否賺錢養家，照顧丈夫、孩子、公婆，都被視為相對理所當然。 當部分女性負起經濟照顧責任的同時，她們的男性伴侶是否也相對地擔負起了更多的家庭照顧責任呢？ 如果要針對「女權自助餐」形成比較具攻擊性的論述，其實就是反過來想：為什麼沒有「男權自助餐」的詞彙？ 當女性長期被期待應該照顧家庭，支持男性的職涯發展，社會要求她生孩子，政府與企業卻不給足夠的產假（或有孕婦的職場歧視）。現代社會要求女性平等負擔經濟壓力（然而職場上還存在同工不同酬問題），產子後要迅速恢復工作，家庭照顧責任仍落在女性身上，上完白天公司班，晚上回家輪第二班，照顧丈夫、照顧子女。 根據行政院最新數據統計，女性花在家務勞動上的時間，每日仍比男性多上三個小時，這只是平均值。可是，較少女性會統稱式地指著男性鼻子，說男人正在「男權自助餐」。為什麼不？因為這樣說對現實狀況一點幫助都沒有。不只有男性受到傳統性別價值的影響，女性也是，所有的性別其實都是在同一套性別價值體系下生長，性別平等，必然是一個不斷學習的過程。 女人不用當兵，就是女權自助餐的證據？ 女權自助餐論者常常提到，真平等就是女人也當兵，可是，「讓穿裙子的從政／保家衛國，國家就完蛋了！」的發言也同樣並存於社會，軍隊對於陽剛氣息與文化的崇拜，確實仍牢不可破。（推薦閱讀：【性別觀察】六千人附議，女人為何不用當兵？） 然而，我們必須留意臺灣「徵兵制」的特殊性。「徵兵制」意味著國家以專斷力量，強迫男性成為戰場上的殺戮機器。當兵役法的強迫徵兵，也意味著男性面對國家力量，根本沒有選擇。而參與這個立法過程的，並非所有男性。 想了解更多相關議題，也推薦閱讀男性解放：從希拉蕊風波反思「女權自助餐」。 社會在進步，不同個體消化吸收平權理念的速度不同 性別平權概念正逐漸在社會裡落地，不同的個體，正在逐漸認識平權的概念，也摸索著自身的實踐。 這些個體，來自不同的成長背景、教育環境、經濟條件、社會階級，每個人前進的速度和方向，也都不盡相同。 有些順性別男性、女性以及各種性別的人，走得非常前面，已經起身挽起袖子，為了平權盡了非常非常多努力和實質的實踐。有些順性別女性、男性以及各種性別的人，一邊在消化傳統父權社會賦予的價值想像，一邊在逐漸平權的社會裡，摸索自己的生存方式與策略，並且選擇一條對自己阻力最小的一條路走。 不同階級、性別、種族的人，其實都在對著社會賦予的權利進行選擇，關於義務擔負，我們必須從自己身上開始訓練與期待。 常常說，談性別平權、談革命，其實不一定要大論述，可以先想想，如何從日常生活中改變自己。事實是，改變自己有多不容易，改變世界也就有多不容易。 女性主義與性別平權，向來就不只是一個性別的事，也不只是靠一個性別努力過來的。（延伸閱讀：Beautiful Man｜為何班尼迪克挺身而出：若與女演員同工不同酬，我拒絕演出） 如果覺得被「女權自助餐了」，如果希望女伴可以協商ＡＡ制、如果希望女伴共同分擔一些壓力，其實可以直接與對方溝通的。扣上「女權自助餐」的帽子無助解決問題，換位思考，如果今天女伴希望溝通一件事，可是卻用「男權自助餐」的說法，感受又是如何？ 溝通的句型練習 如果，你覺得自己追求平權，可是在日常生活的實踐上，仍會受到傳統價值或期待的綁定，或許你也可以嘗試告自己的伴侶這件事。以下先由順性別的異性戀伴侶情境假設舉例： 男方的句型，或許可以是：「我其實希望可以共同分擔，因為其實我也受部分傳統期待的綁架／在＿＿＿上有一些壓力／希望存錢做＿＿＿＿，可是我也會擔心如果我不這麼做，你會覺得我不夠好、不夠 Man。我這樣說，不表示我不在乎或不想照顧你，只是有的時候，有沒有可能我們共同找到一個，讓彼此都比較自在的方法？」 女方的句型，或許可以是：「我知道我應該共同分擔，可是我其實也受部分傳統期待的綁架／我在＿＿＿上有一些壓力希／望存錢做＿＿＿＿，我不希望讓你覺得不自在，有沒有可能我們共同找到一個，讓彼此都比較自在的方法？」 雙方甚至可以協商，不一定是每次出遊吃飯都是死板的ＡＡ制，有沒有可能，這一次我出錢，下一次換你？或者如果大家都有經濟上的壓力，有沒有可能，我們都不要硬撐，而是一起去研究尋找出一些不是立基在金錢消費上的共享時光模式？ 溝通的這一條路，並不容易，涉及示弱、可能有摩擦，也需要時間。但是比起委屈和抱怨，這會是對彼此最好的辦法。我們活在父權社會裡，從小受著刻板的性別印象教育長大，改變真的很難，也不太可能是一個瞬間的事，但絕對有可能也值得期待，我們必須練習多一點耐心，給彼此多一點時間和空間改變，當對方表現不如期望，別急著把對方釘死在一個標籤上。 以上所有練習，也都是我給自己的功課。 無法理解對方的時候，可以從發問開始，理解對方的思路、理解這條思路背後的壓力，設想「如果我也在這個性別位置，我可能有的難處是什麼」，也不要怕告訴對方你的難處是什麼。當我們漸漸理解對方的處境，會發現其實沒必要紮一個「女權自助餐」或「男權自助餐」的稻草人來打。 提問的讀者 Peichun 對於這個問題也有很棒的思索，在這裡分享給大家：「女性主義或性別平權期待看到的平等，是兩性都不再受到根據傳統性別分工的『義務』束縛，而是可以自由選擇、溝通出可以接受的分工模式。」 同理與換位思考，會讓我們發現，自己並不是唯一處於困局的人，並且你以為的敵對方，其實與你也有相似之處，這會讓你對世界有更多理解，成為更有同情共感能力的人，甚至會發現，自己其實有力量能幫助他人，能為社會做更多的事。 對於性別議題、女性主義，有任何疑問或想討論之處，歡迎點入以下提問單，對女人迷編輯進行提問。每個月我們將會針對提問，進行討論，並且嘗試提供給你，女人迷的思索：） June 01, 2018 at 07:12PM 女人迷 womany

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