「喬治克隆尼 4 億分送 14 位摯友」的體悟：遠離自私之人，練習勇於感謝 https://ift.tt/34IiNYZ Bella.tw儂儂 職場上自私的行為時常可見，如何保護自己、不被他人所消耗，是長遠的課題。 圖片｜Moedict 如果就單純成語解釋！我們對「飲水思源」通俗的理解就是：喝水的時候，要思考源頭在哪裡？更進一步的解釋就是「不忘本」！ 克編對喬治克隆尼 4 億分送 14 位摯友有感，加上最近偶然在一位朋友的 IG 限動看到他發了一則「背信忘義」，對於這四個大字，當下真是心有戚戚焉。 如文章主旨，當然！我也不是非指每個人都值得你飲水思源、心懷感恩，但這點對於在職場上的我們，卻是真的很重要，尤其在這時尚產業中，似乎更容易遇到所謂「拿翹」又或是心態自私之人，雖說往好一點方向想，慶幸現代人也開始懂得為自己爭取該有的利益、發聲，但，要是過頭了，不免也會覺得：蛤，真有必要做得這麼黑白分明嗎？ 圖片｜Taiwan.SOS.Allround @FB 別把「利用你」當成「對你好」 不知讀者們也有無跟我有著同樣類似經驗及心裡感受，我不敢自居聖人，也絕對稱不上，但至少，自己是屬於那種當對方還未熟悉工作環境，會出於好意給予指引、幫助的人，可當時間久了，對方游刃有餘之後，就被甩到一旁。 此時心裡不免產生一種「被利用」的感受，還是自己想多了？老實說，我也不知。 （同場加映：喬治克隆尼籲抵制！汶萊新政策：同性戀需處死） 說一句謝謝，有那麼難嗎？ 但這樣的感受，卻在不同的人身上一再應證、發生（還是我人真的太好？），比如：我就曾發生過幾次幫人介紹工作，事後對方也真的順利應徵上，但卻連一句謝謝也沒向我說過，不是要求什麼物質回報，但至少說句「謝謝」是基本的人之常情吧，怎麼感覺好像我幫你介紹工作，是理所當然、天經地義之事？一點都不理所當然啊！先生們女士們。 又或是，也有部分人會先以裝可憐姿態請求你幫忙，一但達到某種目的後，便翻臉不認人、裝作一副和你不認識的樣子，轉去攀權附貴以求高升更高，事前事後完全兩樣子；而在聽多了身旁友人同樣的遭遇後，原來，不懂飲水思源、自私的人還真是多到不勝枚舉啊。 （延伸閱讀：【丁菱娟專欄】職場過招！提升工作能力才是防小人的根本之道） 遠離自私之人 職場上，或許隨著時間愈長，很多人性的醜惡面、心中的小魔鬼都會逐漸冒出頭；但相對地，日久也會見人心。現在真的只能在心理時時警惕著自己：有這樣自私過頭的人，千萬要遠離。 原文出處：【克編雜記】喬治克隆尼4億分送14摯友！「飲水思源」事跡有感，自私鬼慢走不送了 延伸閱讀（以下連結將導至站外） 小人一堆！從入職到離職，30歲後的我們四件事情讓我們開始防小人！ 小人這麼多，職場不是交朋友的地方，不需要跟同事掏心掏肺？ December 24, 2020 at 01:30PM 女人迷 Womany

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